Если вы открыли эту вакансию, значит рассматриваете возможность получить интересную работу в должности помощника руководителя с хорошими условиями. Меня зовут Андрей, я основатель и руководитель компании, которая занимае
Заместитель директора по организационному развитию
Описание вакансии
компания "апрайт-рекрутинг"
работодатель - группа компаний (многопрофильный холдинг)
ключевая задача должности - оптимизация и автоматизация бизнес-процессов и отчетности группы компаний
функции:
1. реинжиниринг операционной деятельности в группе компаний: актуализация системы бизнес-процессов (в тч зоны функции, зоны ответственности, kpi, лна); формирование системы отчетности по бизнес-процессам группы компаний; разработка и внедрение системы аудитов бизнес-процессов группы компаний.
2. внедрение системы проектного управления с метриками результата и контрольными точками по каждому проекту.
3. создание системы постоянных улучшений в группе компаний
4. апгрейд организационной структуры, в т.ч. дизайн структуры и план развития на 1-3 года для достижения стратегических целей группы компаний.
5. реализация проекта трансформации группы компаний в цифровую среду, в тч координация достижения стратегии группы компаний. роль координатора разных подразделений, выполняющих задачи в рамках этого проекта.
требования:
1. моделирование и оптимизация бизнес-процессов: экспертное владение методологиями описания и оптимизации процессов, навыки разработки и актуализации лна (регламенты, политики, должностные инструкции) и матриц ответственности (raci).
2. навыки планирования организационной структуры на среднесрочную перспективу (1–3 года).
3. управление эффективностью (c&b / kpi): опыт разработки и внедрения систем kpi и okr, привязанных к бизнес-процессам и стратегическим целям, опыт формирования сквозной управленческой отчетности в разных аналитических дашбордах.
4. цифровизация и автоматизация: понимание архитектуры корпоративных ит-систем (erp, crm, bpms, системы управления). приветствуется опыт перевода ручных операционных процессов в цифровую среду.
условия:
размер и структура заработной платы будет обсуждаться с успешными кандидатами индивидуально, ориентировочный уровень: 250 000 – 350 000 рублей в месяц.
возможные варианты сотрудничества: проектная, занятость с последующим трудоустройством, постоянное трудоустройство.
место работы: екатеринбург, центр города
